Penilaian Guru
Walaupun penilaian guru (juga dipanggil cadangan guru) tidak menjadi keperluan untuk semua aplikasi kolej, mereka adalah komponen penting bagi mereka yang memerlukannya. Penilaian yang kuat dapat memindahkan anda dari "mungkin diterima" ke keputusan kemasukan "diterima".

Banyak kolej yang berdaya saing memerlukan dua penilaian guru. Penilaian guru harus menyokong dokumen permohonan lain dan menunjukkan bahawa anda sudah bersedia untuk cemerlang di kolej.

Langkah pertama untuk memperoleh penilaian guru yang kuat adalah untuk memberi kesan yang baik kepada guru anda. Setiap hari dalam kelas mempertimbangkan kesan tingkah laku anda terhadap guru anda.

Untuk memastikan guru anda mendapat kesan positif anda mengambil langkah-langkah proaktif:
  • Mengambil bahagian dalam kelas
  • Bekerja keras walaupun material kelihatan sukar atau membosankan
  • Dapatkan bantuan apabila diperlukan dan menawarkan bantuan apabila mungkin
  • Bertindak hormat ke arah rakan sekelas dan guru anda
Langkah kedua adalah untuk menentukan guru yang diminta untuk menyelesaikan penilaian. Kerana sesetengah guru boleh berkata tidak, adalah berguna juga untuk berfikir siapa yang anda akan tanyakan jika pilihan pertama guru anda tidak dapat menulis penilaian untuk anda. Secara umumnya, guru-guru yang anda tanyakan sepatutnya mengajar anda pada peringkat kesebelas atau dua belas untuk memastikan mereka telah berjaya mencapai kejayaan akademik. Banyak kolej lebih suka atau memerlukan guru bahasa Inggeris menulis salah satu daripada penilaian kerana kemahiran menulis merupakan bahagian penting dalam kejayaan kolej. Tanya hanya guru yang anda percaya menganggap anda dan kerja anda positif. Guru yang juga mengenali anda di luar kelas sebagai jurulatih atau pemimpin aktiviti mungkin calon yang baik kerana mereka mungkin mengenali anda dengan baik.

Langkah ketiga adalah untuk meminta guru untuk menyelesaikan penilaian. Pastikan anda meminta awal, sopan dan, jika boleh, secara peribadi. Tidak ada ibu bapa atau orang lain yang meminta anda. Apabila meminta guru menyelesaikan penilaian, beri mereka cara yang bijak untuk mengatakan tidak. Anda tidak mahu penilaian daripada seorang guru yang tidak akan dapat memberikan anda yang positif. Dengan mengatakan sesuatu seperti "Adakah anda fikir anda tahu saya cukup baik untuk memberikan saya penilaian positif untuk kolej?" guru itu melarikan diri. Ingat, walaupun anda tidak memberi guru mudah melarikan diri, mereka mungkin masih merosot. Sesetengah guru mengatakan tidak kerana mereka menetapkan had pada bilangan penilaian yang akan mereka tulis setiap tahun atau kerana mereka tahu mereka tidak boleh menulis penilaian positif.

Bersikap sopan dan berterima kasih kepada semua guru untuk masa mereka walaupun mereka tidak bersedia untuk menyelesaikan penilaian untuk anda. Lakukan apa yang anda boleh untuk membuat proses mudah bagi guru yang bersetuju untuk menyelesaikan penilaian. Beri guru apa-apa maklumat yang anda percaya akan membantu untuk menyelesaikan penilaian. Sebagai contoh, guru mungkin ingin tahu tentang rancangan masa depan anda atau gred anda dalam kelas lain. Mungkin berguna untuk bertanya kepada guru jika terdapat maklumat khusus yang ingin mereka ketahui.

Secara umum, pegawai kemasukan kolej paling berminat untuk keupayaan anda untuk berjaya di kolej. Oleh itu, adalah berguna untuk meminta guru anda memberi tumpuan kepada ahli akademik anda. Jika terdapat apa-apa lagi yang anda mahu guru anda menulis, minta mereka memasukkan maklumat itu jika mereka percaya ia sesuai.

Sekiranya penilaian itu akan dihantar oleh guru, cetak borang, lengkapkan maklumat asas seperti nama anda, dan sampaikan surat sampul yang dialamatkan. Tidak semua sekolah menengah merangkumi kos bahan pos kuliah; oleh itu, ia juga merupakan idea yang baik untuk menawarkan untuk meletakkan setem pada sampul surat. Jika wang adalah masalah untuk anda atau anda ingin mengetahui tentang norma di sekolah anda, anda boleh menyemak dengan kaunselor bimbingan anda. Jika anda akan menghantar semua bahan dengan permohonan anda, pastikan guru mengetahui untuk mengembalikan borang tersebut kepada anda dalam sampul surat yang tertutup. Jika penilaian dilakukan secara dalam talian, berikan guru semua maklumat yang diperlukan.

Adalah sesuai untuk bertanya mengenai kemajuan penilaian sebagai pendekatan tarikh akhir. Sesetengah guru mungkin memerlukan peringatan.

Langkah terakhir dalam proses ini adalah mengucapkan terima kasih kepada guru secara formal. Nota terima kasih yang kecil harus diberikan kepada mereka yang menulis penilaian atas nama anda. Berikan guru anda nota terima kasih tidak lama selepas mereka telah mengemukakan penilaian.




Arahan Video: Tutorial Memberikan Penilaian Guru Sasaran (GS) pada Diklat PKP (Mungkin 2024).